高校毕业生就业是就业工作的重中之重。7月-12月，广东省人社厅将集中开展离校未就业高校毕业生等青年群体服务攻坚行动。其中，人社部门将积极举办线上线下公共就业服务活动，每周至少举办1次专业性招聘活动，每月至少举办1次综合性招聘活动。建立未就业毕业生实名台账，集中开展分类就业帮扶工作，提供相应就业政策和服务帮扶。

　　允许未就业毕业生进行失业登记或求职登记

　　据广东省人社厅发布的《关于开展2022年离校未就业高校毕业生等青年群体服务攻坚行动的通知》，攻坚行动服务对象为2022届离校未就业高校毕业生，35岁以下登记失业青年（以下统称为未就业毕业生等群体），具体将开展十项主要任务。

　　其中，将健全实名制信息数据库。拓宽毕业生实名信息采集渠道，对本地未就业毕业生开展走访摸查，及早锁定服务对象。同步开放线上线下求助渠道，做好人社部求职登记小程序登记毕业生联系服务工作，允许未就业毕业生等群体在户籍地、常住地、求职地进行失业登记或求职登记。

　　全面落实实名帮扶机制。建立未就业毕业生实名台账，依托各级公共就业人才服务机构逐一进行联系，通过走访摸排、数据比对，摸清其就业失业状态、学历专业、求职意向、服务需求等信息，集中开展分类就业帮扶工作，提供相应就业政策和服务帮扶。对有就业意愿的，至少提供1次职业指导、3次岗位推介、1次技能培训和就业见习机会；对有创业意向的，提供创业培训、创业服务和政策扶持；对暂无就业意愿的，做好状态记录，及时跟进服务。

　　此外，聚焦脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭以及残疾、较长时间未就业等有特殊困难的未就业毕业生，建立专门帮扶台账，组织党员干部、服务机构结对帮扶，制定“一人一策”帮扶计划。对确实难以市场就业的，加大公益性岗位安置等托底帮扶力度。

　　每月至少举办1次综合性招聘活动

　　通知还要求开展就业服务公开行动。推行“一站式”办理和网上办理等服务。以公开信或服务公告等形式，集中推介求助途径、招聘渠道、机构目录、政策服务清单。重点亮出未就业毕业生求职登记小程序、失业登记全国统一服务平台等求助途径，亮出公共招聘网站、诚信人力资源服务机构等招聘渠道，亮出公共就业人才服务机构、档案管理服务机构等名录，亮出就业创业、人才引进、档案接收等政策服务清单。

　　招聘活动方面，通知要求积极举办线上线下公共就业服务活动，每周至少举办1次专业性招聘活动，每月至少举办1次综合性招聘活动。多形式开展政策宣传、就业指导、职业培训、创业培训等活动。用好线上招聘平台，常态化发布岗位信息，广泛应用直播带岗、空中宣讲、无接触面试等新模式，并加快岗位信息省级集中、及时更新本地高校毕业生网络招聘专区专栏。积极组织开展“筑梦青春·就业启航”广东省离校未就业高校毕业生系列招聘活动，省人社厅将与部分重点地市联动举办线上线下招聘活动。

　　加快推进事业单位公开招聘工作

　　就业岗位方面，通知要求各地将百万就业见习岗位募集计划纳入当地就业工作整体部署安排，纳入高校毕业生就业服务体系统筹推进，通过登记摸排、调查摸底，把符合条件的青年纳入就业见习范围，组织开展见习岗位推荐、双向选择洽谈活动。丰富见习岗位来源，大力挖掘优质见习岗位，指导有条件的城乡社区组织设立见习岗位，增加管理、技术、科研类岗位比例，力争募集的岗位数量、组织见习的人数在稳住现有规模基础上进一步增加，岗位质量、适配度进一步提升。

　　根据疫情形势的变化，加快推进事业单位公开招聘工作，加快基层服务项目招募，优化考试录用时间，尽快开展笔试面试，尽早释放岗位资源。抓紧部署中小学幼儿园教师招聘，力争8月1日前完成，疫情影响严重地区落实部分教师资格“先上岗、再考证”阶段性政策，确保毕业生上岗工作。